Пятница, 20 Декабрь 2013 00:00

Состоялось заседание президиума Профсоюза "Торговое единство"

   18 декабря 2013 года в малом зале Федерации профорганизаций Саратовской области состоялось заседание президиума Саратовской областной организации Профсоюза «Торговое Единство» с повесткой дня:

1.Об итогах VIII (внеочередного) съезда ФНПР и действиях Профсоюза «Торговое Единство» по реализации решений съезда.

2.О реализации молодежной политики и действиях выборных органов профсоюза по ее активизации.

3.О соблюдении трудового законодательства на предприятиях отрасли.

4.Об утверждении плана работы Саратовской областной профсоюзной организации Профсоюза «Торговое Единство» на первое полугодие 2014 года.

   На заседании присутствовали: первый заместитель министра экономического развития и инвестиционной политики Саратовской области Юлия Винокурова; члены президиума обкома профсоюза; председатели первичных профсоюзных организаций; руководители организаций торговли, общественного питания, индивидуальные предприниматели.

   По вопросу «Об итогах VIII (внеочередного) съезда ФНПР и действиях Профсоюза «Торговое Единство» по реализации решений съезда было принято постановление:

1.Принять к сведению информацию об итогах VIII (внеочередного) съезда ФНПР и действиях Профсоюза «Торговое Единство» по реализации решений съезда.

2.Руководителям выборных органов организаций профсоюза:

- добиваться закрепления в коллективных договорах, отраслевых и региональных, территориальных соглашениях конкретных, недекларативных обязательств, базирующихся на стандартах достойного труда, разработанных в системе ФНПР;

- обратить особое внимание на укрепление организационного единства, увеличение профсоюзного членства, реализацию продуманной кадровой политики, усиление исполнительской дисциплины, ответственности в вопросах уставной деятельности в целях выполнения решений вышестоящих коллегиальных профсоюзных органов.

   По вопросу «О реализации молодежной политики и действиях выборных органов профсоюза по ее активизации было принято постановление»:

1.Информацию о реализации молодежной политики и действиях выборных органов профсоюза по ее активизации принять к сведению.

2.Председателям профсоюзных организаций:

- активизировать работу по выполнению решений V съезда Профсоюза, Программы практических действий Профсоюза на 2011-2015 годы в части реализации кадровой и молодежной политики;

- добиваться включения в коллективные договоры всех организаций разделов по молодежной политике;

- обеспечить выделение средств в профсоюзных бюджетах на реализацию молодежной политики не менее 5 процентов;

- активнее содействовать формированию кадрового резерва на руководящие должности профсоюзных организаций из числа членов профсоюза в возрасте до 35 лет.

3.Обкому профсоюза:

- обеспечить координацию и оказать организационную помощь по подготовке и проведению заседаний молодежной комиссии обкома профсоюза.

По вопросу «О соблюдении трудового законодательства на предприятиях отрасли» было принято постановление:

1. Информацию о соблюдении трудового законодательства на предприятиях отрасли принять к сведению.

2. Городским, первичным профсоюзным организациям:

- считать приоритетным направлением в своей работе осуществление контроля за соблюдением Трудового кодекса РФ на предприятиях, своевременное реагирование на нарушения трудового законодательства работодателями и защиту прав работающих на труд;

- обеспечить заключение коллективных договоров на всех предприятиях, где функционируют первичные профсоюзные организации;

- добиваться установления во всех коллективных договорах минимального размера оплаты труда на уровне не ниже регионального прожиточного минимума, регулярной индексации заработной платы и своевременной ее выплаты;

- систематически осуществлять мониторинг за ходом выполнения обязательств заключенных коллективных договоров и рассматривать его итоги на заседаниях выборных профсоюзных органов совместно с работодателями.

3.Обкому профсоюза:

- во взаимодействии с Государственной инспекцией труда в Саратовской области, прокуратурой Саратовской области проводить семинары по трудовому законодательству для работников, работодателей и профсоюзного актива;

- совместно с министерством экономического развития и инвестиционной политики Саратовской области проводить мониторинг размеров и темпов роста средней заработной платы на предприятиях отрасли;

- усилить информационную работу среди работников и работодателей по разъяснению им трудового законодательства, их социально-трудовых прав.

 

Прочитано 1073 раз Последнее изменение Вторник, 04 Февраль 2014 05:36
Авторизуйтесь, чтобы получить возможность оставлять комментарии

@Mail.ru