Резолюция XII съезда ФНПР «За эффективный контроль в сфере труда»
- Пятница, Апр 19 2024
- Просмотров: 10
Резолюция XII съезда ФНПР «За эффективный контроль в сфере труда»
Устойчивое развитие государства и общества невозможно без совершенствования гарантий реализации трудовых прав работников и форм их защиты.
В соответствии с Трудовым кодексом РФ одним из способов защиты трудовых прав и свобод является – защита трудовых прав и законных интересов работников профессиональными союзами.
Профсоюзы занимают особое место в системе органов контроля (надзора) за соблюдением законодательства о труде. Только Профсоюзы ежедневно осуществляют контроль за соблюдением трудовых прав работников, оперативно проводят консультации с работодателями, разъясняют работникам имеющиеся у них права и обязанности.
В настоящее время защита трудовых прав и свобод граждан ограничена условием – не создавать препятствий для бизнеса. Проводится политика ослабления государственного контроля за соблюдением трудового законодательства: введен мораторий на осуществление проверок государственными инспекциями труда, права государственных инспекторов труда ограничены законодательством о государственном контроле. При этом уровень выявляемых нарушений трудового законодательства остается высоким.
Провозглашенный приоритет интересов бизнеса над трудовыми правами граждан не соответствует Конституции РФ.
Российская Федерация уважает труд граждан и обеспечивает защиту их прав (часть 5 статьи 75 Конституции РФ).
Конституционный Суд РФ неоднократно указывал, что социальное предназначение норм трудового законодательства заключается главным образом в защите прав и интересов работника, являющегося экономически более слабой стороной в трудовых отношениях.
Не должны ставиться под условие признание, соблюдение и защита прав, закрепленных статьей 37 Конституции РФ:
- на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены;
- на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом МРОТ;
- на гарантированную законом продолжительность рабочего времени, выходные и праздничные дни, оплачиваемый ежегодный отпуск.
Большинство членских организаций ФНПР целенаправленно и систематически осуществляют правозащитную деятельность в рамках предоставленных законодательством полномочий и применяют все предусмотренные законом формы и способы профсоюзного контроля.
Вместе с тем, работа по защите трудовых прав граждан должна быть усилена как со стороны профсоюзов, так и со стороны государства.
Съезд ФНПР:
1) указывает на необходимость укрепления профсоюзных инспекций труда, развитие кадрового потенциала правовых служб профсоюзных организаций;
2) обращает внимание на необходимость:
- совершенствования форм и способов профсоюзного контроля за соблюдением трудового законодательства:
- осуществления на постоянной основе работы по выявлению и устранению причин, порождающих нарушения трудового законодательства, условий, способствующих совершению правонарушений;
- повышения уровня правовой грамотности и развитие правосознания членов профсоюзов;
3) настаивает на обязанности органов государственной власти принять как законодательные, так и организационные меры по обеспечению работы федеральной инспекции труда в соответствии с ратифицированной Конвенцией МОТ № 81 об инспекции труда, а также снять мораторий на осуществление проверок соблюдения работодателями трудового законодательства.