Вторник, 15 Сентябрь 2020 05:09

В России предлагают установить минимальную зарплату в час

В России может быть введено понятие «минимального размера часовой ставки». Этот вопрос включен в перечень предложений к проекту текста генерального соглашения между общероссийскими объединениями профсоюзов, работодателей и правительством России на 2021−2023 годы. В документе указано, что почасовой МРОТ может применяться «для занятых по краткосрочным трудовым договорам, в первую очередь работникам с почасовой оплатой труда», сообщают «Известия».

 

Генеральное соглашение будет определять темы для рассмотрения Российской трехсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений, эту работу координирует вице-премьер Татьяна Голикова. Пока предложения в документ еще обсуждаются. Ожидается, что проект соглашения будет сформирован до конца октября.

Предложение ввести часовой минимум оплаты труда было выдвинуто со стороны правительства, сообщили в Федерации независимых профсоюзов России (ФНПР, представляют сторону работников в РТК).

Минимальные ставки за час уже применяются во многих развитых странах. Например, в 2019 году в Германии она составляла 8,5 евро, в Болгарии — 6 евро, в Румынии — 7,7 евро, в Венгрии и Латвии — 9,9 евро.

Сторона работодателей пока не сформулировала свою позицию насчет почасового минимума оплаты труда, сообщил вице-президент Российского союза промышленников и предпринимателей Федор Прокопов. Ничего плохого в идее нет, но зачем вводить новое понятие, непонятно. Много вопросов насчет вычисления минимальной стоимости часа: если отталкиваться от МРОТ, она будет различаться в зависимости от месяца и региона (в каждом субъекте устанавливается свой уровень МРОТ), отметил эксперт.

Сегодня на федеральном уровне минимальный размер оплаты труда составляет 12,1 тыс. рублей. По Трудовому кодексу, человек, отработавший полное рабочее время, должен получить зарплату не меньше этой суммы.

В июне 2018 года Госдума уже рассматривала другой законопроект ЛДПР, в котором предлагалось установить минимальный почасовой размер оплаты труда в размере 100 рублей. Тогда проект не был принят. Комментируя данное предложение, представители профсоюзов назвали тогда недостаточной сумму для почасовой оплаты труда, предложенную депутатами. Так, сопредседатель межрегионального профсоюза работников образования «Учитель» Всеволод Луховицкий назвал срочные договоры в его сфере неуместными. Единственный возможный случай их использования — замена временно нетрудоспособного работника. При этом минимальная сумма оплаты труда в час в сфере образования должна составлять около 400-500 рублей в час, добавил он.

Прочитано 351 раз
Авторизуйтесь, чтобы получить возможность оставлять комментарии

@Mail.ru