Пятница, 14 Декабрь 2018 12:04

Профсоюз предложил альтернативную систему оплаты труда педагогов

13 декабря в региональном правительстве состоялось очередное заседание областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений под руководством заместителя председателя правительства Саратовской области Валентины Гречушкиной. В нем приняли участие представители исполнительной власти, профсоюзов, работодателей. 

 

Основной вопрос повестки дня касался итогов мероприятий, направленных на оплату труда работников бюджетной сферы в текущем году.  

По данным федерального статистического наблюдения, среднемесячный доход от трудовой деятельности в Саратовской области за январь-сентябрь 2018 года приблизился к 22930 руб. 

Так, заработная плата социальных работников составила 23596 руб., врачей и медицинских работников с высшим образованием - 47299 руб., среднего медперсонала – 23648 руб., младшего – 23484 руб. Среднемесячная зарплата в сфере общего образования сложилась в сумме 21666 руб., учителей – 24745 руб. За 9 месяцев 2018 года целевой ориентир обеспечивался по всем категориям педагогов, за исключением работников дошкольных образовательных учреждений (отклонение составило 0,8%).

Председатель Федерации профсоюзных организаций Саратовской области Михаил Ткаченко обратил внимание на проблему низкого уровня заработной платы молодых учителей, которая едва превышает МРОТ. Профсоюзный лидер выразил мысль о необходимости более внимательно относиться к молодым специалистам, которые весьма неохотно идут работать в школы. Как было отмечено на совещании, в регионе насчитывается не более 10% молодых педагогов от общего числа преподавателей. Михаил Викторович не исключил, что в ближайшее время могут произойти негативные тенденции в кадровой политике образовательных учреждений, когда учителей старшего поколения попросту некому будет заменить. 

«Молодые кадры находятся в трудном положении, особенно в сельской местности, - продолжила обсуждение проблемы оплаты труда педагогов заместитель председателя Саратовской областной организации Профсоюза работников народного образования и науки Галина Попова. - Зарплата сельского учителя колеблется от 11166 руб. до 17800 руб. И если в 2017 году в село приехало 60 молодых специалистов, то в этом году только 34». По ее словам, существующие льготы не индексируются и перестают быть стимулом для закрепления молодых педагогов сельской местности.

Галина Николаевна отметила, что за последние 5 лет повышение заработной платы педагогам производилось без увеличения нормативов, за счет повышения нагрузки и увеличения количества учеников в классе. «24600 рублей – это заработная плата учителя за полторы ставки, и если высчитать оплату труда за одну ставку, как это было раньше, то зарплата учителя будет занимать последнее место», - подытожила Галина Попова. Она рассказала, что среди преподавателей области был проведен мониторинг, который выявил необходимость в альтернативной штатно-окладной системе оплаты труда педагогов, как это существует в некоторых регионах. В связи с этим областная организация Профсоюза предлагает создать рабочую группу из квалифицированных специалистов, позитивно мыслящих и уважительно относящихся к труду учителя, которые бы вплотную занялись решением проблемы оплаты труда педагогических работников.

Участники заседания обсудили также реализацию «дорожной карты» по содействию трудоустройства людей предпенсионного возраста.

И.о. министра занятости, труда и миграции области Наталия Кривицкая отметила, что ситуация с занятостью таких граждан находится на особом контроле. В центрах занятости населения создано 42 консультационных пункта, в которых предпенсионеры могут получить консультации по правовым аспектам в сфере занятости и имеющихся вакансиях, работают телефоны горячей линии. В настоящее время формируется перечень приоритетных профессий для дальнейшего обучения этой категории жителей области. Каждый год количество обучающихся будет составлять не менее 900 человек. На эти цели ежегодно предусмотрено 61,5 млн рублей как из федерального, так и областного бюджета.

Михаил Ткаченко напомнил, что еще в октябре т.г. было заключено областное трехстороннее соглашение, которое предусматривает защиту трудовых прав людей предпенсионного возраста. Кроме того, особое внимание вопросам защищенности данной категории граждан представители профсоюзов уделяют при заключении коллективных договоров. «Вопрос очень сложный, и нам нужно сделать все возможное, чтобы эти люди получили все необходимые меры поддержки и были надежно защищены», - подчеркнул профсоюзный лидер.

 

Прочитано 1114 раз Последнее изменение Понедельник, 17 Декабрь 2018 04:14
Авторизуйтесь, чтобы получить возможность оставлять комментарии

@Mail.ru