Михаил Ткаченко: «Конституция – это закон прямого действия»

1 июля в России завершился финальный этап всенародного голосования по Конституции. Жители большинства регионов высказались за внесение изменений в Основной закон.

В минувшую пятницу председатель Федерации профсоюзных организаций Саратовской области Михаил Ткаченко четко обозначил позицию профсоюзов по этому важнейшему общественно-политическому мероприятию.

В частности, в интервью телерадиокомпании «Саратов» лидер саратовских профсоюзов отметил значимость изменений в Основной закон страны, касающихся человека труда и его социальной защищенности.

Саратовское объединение профсоюзов

  22 мая в Москве состоялось заседание Генерального Совета Федерации Независимых Профсоюзов России. Был рассмотрен проект Концепции Генерального соглашения между общероссийскими объединениями профсоюзов, общероссийскими объединениями работодателей и Правительством РФ на очередной период. Кроме того, участники заседания  обсудили деятельность Исполкома ФНПР по выполнению Плана практических действий по реализации решений VII съезда ФНПР в 2012 году. Вел заседание Председатель ФНПР Михаил Шмаков.

  С докладом  по проекту Концепции нового Генсоглашения выступила заместитель Председателя ФНПР Нина Кузьмина. В конце 2013 года истекает срок действующего Генерального соглашения. В связи с этим, 26 апреля после предварительных консультаций сторон Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений был утвержден график подготовки проекта нового Соглашения. «Этот проект был подготовлен на основе 142 предложений членских организаций ФНПР. Вступая в переговоры, эксперты руководствуются Программой «Достойный труд – основа благосостояния человека и развития страны» и резолюциями VII съезда ФНПР. Кроме того, предложения по проекту Концепции и содержанию проекта Генерального соглашения на новый период направлены на решение практических задач в области социально-экономической политики, проведение которой определено Указами Президента РФ от 7 мая 2012 года», - отметила Кузьмина.

  Для обеспечения преемственности в решении задач социально-экономического развития при подготовке проекта нового Генсоглашения было решено взять за основу структуру действующего. Решено сохранить и, по возможности, расширить следующие разделы: экономическая политика; заработная плата, доходы и уровень жизни населения; развитие рынка труда и содействие занятости населения; социальное страхование, социальная защита, отрасли социальной сферы; условия и охрана труда, промышленная и экологическая безопасность; социально-экономические проблемы развития регионов России, в том числе Крайнего Севера и приравненных к ним местностей.

  В прениях по докладу помимо представителей профсоюзов выступили заместитель Министра труда и социальной защиты РФ  Любовь Ельцова и директор Управления рынка труда и социального партнерства РСПП Марина Москвина«Мы присутствуем при рождении нового Генерального соглашения, потому что были высказаны позиции всех трех сторон: предложения профсоюзной стороны, Минтруда и РСПП. Важно то, что все согласны оставить разделы действующего Соглашения», - подчеркнул Михаил Шмаков. 1 июня предложения профсоюзной стороны будут представлены в Секретариат РТК.  С этого дня начнутся  официальные переговоры социальных партнеров по подготовке проекта Генерального соглашения на очередной период.

  Обсуждая доклад о ходе выполнения Плана практических действий по реализации решений VII cъезда ФНПР, с которым выступил первый заместитель Председателя ФНПР Сергей Некрасов, члены Генсовета ФНПР уделили особое внимание  деятельности по организационному укреплению профсоюзов. Так, 6 марта 2013 года был утвержден состав Рабочей группы по подготовке предложений по внесению изменений в Устав ФНПР.

  На заседании было подчеркнуто, что  в настоящее время проводится аналитический и экспертный анализ законодательной, нормативно-правовой базы, регламентирующей деятельность профсоюзов и их объединений. В результате этой работы в газете «Солидарность» была опубликована Концепция изменений в Устав ФНПР. Продолжением этой работы стал широкий обмен мнениями  по поиску новых подходов в решении поставленных задач.

 

  В целях выработки окончательного варианта проекта изменений в Устав ФНПР было решено продолжить деятельность соответствующей Рабочей группы. По словам Председателя ФНПР, итоговый вариант проекта будет опубликован уже в ближайшее время.  Главной целью  предполагаемых структурных изменений   является организационное укрепление профсоюзных рядов. «Чтобы  эффективно бороться  за права и интересы трудящихся, нам с вами нужна сильная структура, высокая организованность и солидарность», - заявил профсоюзный лидер.

  Проблемы Саратовской молодежи обсудили 16 мая на круглом столе, организованном Молодежным советом Федерации профсоюзных организаций Саратовской области. Мероприятия прошло на территории ОАО «Саратовстройстекло». Помимо представителей профсоюзной организации предприятия и Молодежного совета в обсуждении приняли участие представители Совета молодых ученых Саратовского государственного социально-экономического университета. 

  Основной вопрос обсуждения – взаимодействие совета молодых ученых с промышленными предприятиями города и области. Об этом рассказала Марина Яшина, кандидат экономических наук, доцент кафедры менеджмента СГСЭУ, председатель Совета молодых ученых. Были затронуты такие вопросы как: юридическая поддержка молодежи и инновационных проектов, возможность прохождения практики для студентов, трудоустройство молодых специалистов на промышленных предприятиях.

  Заместитель председателя Молодежного совета Людмила Ленёва рассказала о системе социального партнерства, как возможности для молодых работников реально влиять на ситуацию на предприятии. «Создание условий для успешного труда, карьерного роста и благополучия вот то, что является целью профсоюзных организаций в области молодежной политики», - отметила в своем выступлении Людмила. 

 

  На сегодняшний день молодежная политика является приоритетным направлением деятельности и на производстве, и в науке, и в работе профсоюза. Все участники круглого стола согласились, что совместное сотрудничество может стать эффективным инструментом поддержки молодых специалистов. 

  1 мая – День международной солидарности трудящихся! Во всех городах и районных центрах страны трудящиеся вышли на организованные Федерацией Независимых Профсоюзов России шествия и митинги, чтобы выразить свои требования к властям и работодателям под главным девизом: «Достойный труд - достойная зарплата!».

  В Саратове в этот день прошло шествие по главным улицам города. Около 10 тысяч человек вышли поддержать  требования профсоюзов. В мероприятии приняли участие представители органов исполнительной и законодательной власти, а также заслуженные ветераны войны и труда. Ознакомиться с резолюцией участников акции вы можете на нашем сайте в разделе «официальные документы». 

 

 

Дорогие друзья! Уважаемые коллеги!

  Начало мая неразрывно связано с двумя замечательными весенними праздниками – Днем Весны и Труда и Днем Победы! 1 мая традиционно был и остается для большинства из нас Днем международной солидарности трудящихся, днем борьбы людей труда за свои права. Этот праздник – символ весеннего обновления и светлых надежд на будущее. 

   В День Победы мы чтим великий подвиг великого народа, который навсегда вошел в мировую историю. С особой теплотой чествуем наших дорогих ветеранов и выражаем им благодарность за мужество, проявленное в суровые годы войны, за спасенные жизни, за свободу, независимость и славу нашей Родины!

  От всей души поздравляю Вас с праздниками! Желаю Вам и Вашим близким здоровья, весеннего настроения, оптимизма, мира и благополучия!

Председатель Федерации профсоюзных организаций Саратовской области М. В. Ткаченко

  29 апреля в информационном центре партии «Единая Россия», в рамках проекта «Гражданский университет» выступил Председатель Федерации Независимых Профсоюзов России Михаил Шмаков. Трансляция лекции на тему «Профсоюзы как элемент гражданского общества» осуществлялась во все регионы РФ, слушали и участвовали в обсуждении вопросов профсоюзные и партийные представители.

  В основу лекции легла более чем столетняя история российского профсоюзного движения, от первых профсоюзов, официально образованных в 1905 году, до реалий сегодняшнего дня. По словам Шмакова, смысл деятельности профсоюзов состоит в том, чтобы «найти баланс между трудом и капиталом, найти справедливое соотношение при распределении продуктов труда». Главной актуальной задачей профсоюзов является заключение коллективных договоров на предприятиях. Кроме того, Михаил Шмаков заявил, что в судах из 16 тысяч дел в год профсоюзные юристы, защищая рядовых работников, побеждают в 92 % случаях.

  Профсоюзный лидер озвучил позицию профсоюзов по поводу желания работодателей ужесточить условия труда с целью получения дополнительной прибыли. «Повышать производительность труда необходимо только за счет внедрения новых технологий в отраслях», - подчеркнул М.Шмаков. В конце своего выступления Председатель ФНПР пригласил всех принять участие в шествии 1 мая и резюмировал, что «профсоюзы – это не только элемент гражданского общества, но и его основа». После лекции Михаил Шмаков ответил на вопросы слушателей "Гражданского университета", которые касались Трудового Кодекса РФ: запрета заемного труда, реформирования структуры ФНПР, профсоюзного членства работников и многие другие. 

  

  26 апреля 2013 года в рамках Недели безопасности труда в Саратовской области прошло областное совещание, посвященное Всемирному дню охраны труда. В мероприятии приняли участие представители отраслевых министерств и ведомств, муниципальных образований, органов надзора и контроля, руководители и специалисты по охране труда, уполномоченные профсоюзных организаций, председатели комитетов по охране труда. Первый заместитель министра занятости, труда и миграции Саратовской области Любовь Свидченко отметила, что по оценке международной организации труда ежегодно из 2,34 млн. смертей на рабочем месте лишь 321 тыс. происходит вследствие несчастного случая.

  Как сообщила первый заместитель министра, несмотря на положительную динамику ряда показателей в сфере охраны труда, в прошлом году в 1,6 раза возросло количество погибших на производстве в результате несчастных случаев. Печальными «лидерами» по смертельному травматизму стали предприятия обрабатывающих производств и строительства. Это потребовало принятия оперативных мер.

  Так, был утвержден план совместных действий органов исполнительной власти области, надзора и контроля, местного самоуправления, объединений работодателей и профсоюзов в сфере охраны труда на 2013 года; проводился анализ работы по предупреждению производственного травматизма. На предприятиях, где отмечается значительное количество травм на производстве, были разработаны и выполняются планы мероприятий по предупреждению производственного травматизма, а органы местного самоуправления продолжают работу по повышению эффективности исполнения полномочий по охране труда. Принимаемые меры начали давать результаты: в первом квартале 2013 года погибло и пострадало от тяжелых травм в пять раз меньше работников, чем за соответствующий период прошлого года. Завершая доклад, Любовь Свидченко подчеркнула, что никакие усилия органов власти, контролирующих структур, работодателей не сделают работу человека безопасной, если он сам не будет серьёзно относиться к своему здоровью и жизни

  По итогам совещания были вручены сертификаты доверия Государственной инспекции труда в Саратовской области ЗАО «Саратовский завод стройматериалов», ООО «Бош Пауэр Тулз», ОАО «Саратовгаз», государственному бюджетному образовательному учреждению Саратовской области среднего профессионального образования «Балаковский автомобильно-электромеханический техникум». Также состоялось награждение ГУ «Центр медицины катастроф Саратовской области» и уполномоченных по охране труда профсоюзных организаций областного конкурса «Лучший специалист по охране труда Саратовской области»; победителей олимпиады среди учащихся профессиональных училищ на знание техники безопасности труда и областного конкурса на лучшее сочинение по охране труда.

 

 

31 мая 2013 года в Правительстве области состоялось заседание рабочей группы под руководством заместителя председателя Правительства области Павла Большеданова, на которой обсуждались подходы к совершенствованию системы оплаты труда работников бюджетной сферы области в рамках Указов Президента. В заседании приняли участие представители областных министерств и ведомств, имеющих подведомственные учреждения. Министр занятости, труда и миграции области Наталья Соколова озвучила общие проблемы в системе оплаты труда работников областных учреждений и предложения по их решению в рамках задач, поставленных Президентом страны в майских Указах.

«Увеличение оплаты труда должно быть увязано с качеством работы конкретных специалистов и качеством предоставляемых государственных и муниципальных услуг», - эту задачу ставят Президент России Владимир Путин и губернатор области Валерий Радаев перед органами власти всех уровней. В этой связи основная задача – это создание системы оплаты труда работников учреждений и руководителей, ориентированной на достижение конкретных показателей качества и количества услуг, когда все составляющие заработной платы должны мотивировать работника на повышение результативности труда. За счет механического повышения зарплаты нельзя поднять качество услуг. Своими проблемами и предложениями поделились представители министерств социальной сферы области – здравоохранения, образования, культуры и социального развития. Было отмечено, что в настоящее время проводится работа по внесению изменений в отраслевые положения по оплате труда, актуализируются критерии оценки результативности деятельности учреждений, руководителей и работников учреждений.

Подводя итоги заседания, Павел Большеданов подчеркнул, что изменения подходов в оплате труда бюджетников должны решаться в рамках тех финансовых возможностей, которые сегодня определены бюджетом нашей области. Подходить к их решению необходимо взвешенно, с учетом мнения профессиональных сообществ и профсоюзов, так как данные вопросы касаются значительного числа населения нашей области – получателей услуг и работников учреждений, оказывающих государственные услуги.

1.Общие положения.

Настоящее положение определяет статус, цели и задачи дистанционного конкурса видеороликов «Профсоюз глазами молодежи» (далее Конкурс).

Организатором Конкурса является Молодежный совет Федерации профсоюзных организаций Саратовской области.

Конкурс направлен на выявление творческого потенциала профсоюзной молодежи, создание условий для его развития, популяризацию Профсоюза, повышение мотивации профсоюзного членства.

Конкурс проводится по номинациям:

1.«Лучшее раскрытие темы»;

2.«Лучшее художественное оформление»;

3.«Лучшая анимация»;

4.«Лучший сценарий».

 

 

2.Цели и задачи конкурса.

Цели:

способствовать: 

- повышению уровня агитационной профсоюзной работы;

- привлечению молодежи к активной работе по созданию положительного имиджа профсоюза;

- развитию творческого потенциала профсоюзной молодежи.

Задачи:

- повысить интерес профсоюзной молодежи к использованию современных информационных технологий;

- предоставить возможность профсоюзной молодежи, интересующейся видеосъемкой, создать мини-фильмы или другие аспекты видео, проявить свой творческий потенциал.

 

3.Участники.

В Конкурсе принимают участие члены молодежных советов (комиссий) профсоюзных организаций всех уровней. Допускается как личное участие, так и участие авторского коллектива (до 7 человек).

 

4.Сроки поведения Конкурса.

 

Конкурс проводится в 2013 году с мая по октябрь.

Конкурсные работы принимаются до 20 ноября 2013г.

Итоги Конкурса определяются с 20 ноября по 20 декабря 2013г.

Награждение победителей пройдет на первом в 2014г. заседании Президиума Федерации.

 

5. Условия участия в Конкурсе и требования к работам.

Для участия в Конкурсе конкурсант предоставляет в отборочную комиссию видеоматериал на тему «Профсоюз глазами молодежи». 

Требования к материалу:

- материалы предоставляются в электронном виде;

- формат – произвольный;

- минимальное – 640*480;

- максимальная продолжительность видеоролика – до 7 минут;

- видеоролик предоставляется на CD, DVD, Flesh – носителях;

- использование при монтаже и съемке видеоролика специальных программ и инструментов – на усмотрение участника.

Работы направляются по адресу:

Количество работ, принимаемых от одного коллектива, в единичном варианте.

Цифровые носители участников с видеоматериалами, предоставленные на конкурс, возврату не подлежат.

Критерии оценки работ:

- соответствие видеоролика тематике Конкурса;

- соблюдение технических требований к видеоматериалу;

- оригинальность сюжета;

- целостность творческого замысла.

 

6. Подведение итогов.

Итоги Конкурса подводит отборочная комиссия. В состав отборочной комиссии входят представители Молодежного совета Федерации. 

Оценка работ производится без личного присутствия авторов видеоматериалов.

После просмотра всех видеороликов, предоставленных на Конкурс, отборочная комиссия выбирает победителей во всех представленных номинациях.

Победители награждаются дипломами и ценными подарками:

- за 1 место – 10 тысяч рублей;

- за 2 место – 7 тысяч рублей;

- за 3 место – 4 тысячи рублей. 

На усмотрение организаторов конкурса возможно присуждение призов по дополнительным номинациям.

 

7. Финансирование Конкурса осуществляется за счет бюджета Федерации 

Профсоюзных организаций Саратовской области.

 

 23 апреля Федерация Независимых Профсоюзов России провела селекторное совещание, посвященное подготовке Первомайской акции  профсоюзов под лозунгом «Достойный труд - достойная зарплата!». Трансляция селекторного совещания осуществлялась во всех республиканских, краевых и областных центрах Российской Федерации. Выступившие на нем руководители общероссийских профсоюзов и территориальных  объединений организаций профсоюзов рассказали о готовности к акции об особенностях проведения Первомайских мероприятий в своих организациях.
  На сегодняшний день в стране и области наблюдается положительная динамика основных показателей развития экономики. В Саратовской области по итогам 2012 года темпы роста промышленного производства, инвестициям в основной капитал, платным услугам населению, обороту розничной торговли выше общероссийских. Однако проблема преодоления социального неравенства, бедности значительного количества работающего населения в стране и Саратовской области остается актуальной. 
  Всего по предварительным данным, поступившим в штаб-квартиру ФНПР из регионов, 1 мая в профсоюзных акциях примет участие 1 миллион 715 тысяч человек. В Саратове на шествие выйдет около 10-ти тысяч человек, планируется участие губернатора области, руководителей министерств и ведомств, общественных организаций, а также руководителей предприятий области. Мероприятия, посвященные 1 мая пройдут и в других городах области: Аткарске, Балаково, Балашове, Марксе, Алгае, Энгельсе.
  В статье 275 Трудового кодекса Российской Федерации произошли изменения, согласно которым руководители государственных и муниципальных учреждений, граждане, претендующие на должность руководителя государственного и муниципального учреждения, должны предоставлять работодателю сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также доходах своих супругов и несовершеннолетних детей. Изменения вступили в силу с 1 января 2013 года.
  В соответствии с законодательством руководители государственных и муниципальных учреждений должны предоставлять сведения о доходах, начиная с 2012 года.
  Порядок предоставления сведений руководителями государственных учреждений установлен Постановлением Правительства Саратовской области от 12 марта 2013 года № 108-П, в соответствии с которым сведения должны быть даны не позднее 30 апреля 2013 года.
  Согласно законодательству порядок представления сведений о доходах руководителей муниципальных учреждений утверждается нормативным правовым актом органов местного самоуправления. На муниципальном уровне проводится работа по принятию соответствующих нормативных актов.
  Данный порядок позволит сделать прозрачным механизм оплаты труда руководителей государственных и муниципальных учреждений.
Источник: http://zanas.saratov.gov.ru/

 

   1 мая в Российской Федерации отмечается Праздник Весны и Труда, 9 мая празднуется День Победы.
  В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 15 октября 2012 года № 1048 «О переносе выходных дней в 2013 году» выходные дни 5 и 6 января (суббота и воскресенье), совпадающие с праздниками, переносятся на 2 и 3 мая. Выходной день понедельник (25 февраля) переносится на пятницу 10 мая.
  Таким образом, на Первомай отдыхать будем пять дней подряд – с 1 мая (среда) по 5 мая (воскресенье) 2013 года. Выходные, совпадающие с празднованием Дня Победы, продлятся четыре дня – с 9 мая (четверг) по 12 мая (воскресенье) 2013 года.
  Для работающих в режиме пятидневной рабочей недели рабочая неделя между майскими праздниками продолжится три дня – с 6 по 8 мая включительно.
  При шестидневной рабочей неделе нерабочими днями будут являться 1, 3, 5, 9 и 12 мая. 2, 4, 10 и 11 мая при шестидневной рабочей неделе – рабочие дни, если иной порядок работы не установлен коллективным договором организации.
  Согласно статье 95 Трудового кодекса Российской Федерации в этом году во вторник 30 апреля и в среду 8 мая продолжительность рабочего дня сокращается на один час.
Страница 135 из 163
  • Новостная лента
  • Новости ФНПР
  • Новости первичных профсоюзных организаций
  • Профсоюз помог

RSS - подписка на канал


Июнь 18, 2021

В ПАО «Россети Волга» подписан новый коллективный договор

17 июня в Саратове был подписан новый коллективный договор между ПАО «Россети Волга» и…
Июнь 17, 2021

Профсоюз работников культуры поднял вопрос о снижении заработной платы педагогов детских школ искусств

Саратовская областная организация Общероссийского профсоюза работников культуры направила…
Июнь 17, 2021

Профсоюзы призвали вакцинироваться работающих россиян

Федерация независимых профсоюзов России обратилась к россиянам в связи возросшей…
Июнь 16, 2021

При пересмотре Трудового Кодекса учли замечания профсоюзов

В законопроект Минтруда о производственном травматизме и профессиональной заболеваемости…
Июнь 11, 2021

Поздравление председателя Федерации профсоюзных организаций Саратовской области Михаила Ткаченко с Днем России

Дорогие друзья! Примите самые искренние поздравления с Днем России! Это один из самых…
Июнь 10, 2021

Михаил Шмаков: «Пандемия особенно сильно ударила по самым обездоленным и лишенным социальной защиты слоям»

Выступление председателя ФНПР Михаила Шмакова на 109-й сессии Международной конференции…
Июнь 09, 2021

Профсоюз работников жизнеобеспечения: эта трагедия не должна повториться

Трагедия, произошедшая 21 мая с рабочими очистных сооружений Таганрогского водоканала,…
Июнь 08, 2021

Профсоюзы подняли актуальные проблемы в сфере труда

Представители Федерации профсоюзных организаций Саратовской области приняли участие в…

Наши партнеры

 

Наши контакты Мы - в социальных сетях

410029, г. Саратов, ул. Сакко и Ванцетти, 55.

Тел./факс: (8452) 27-73-60

E-mail: Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра., Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

 

@Mail.ru