Всероссийское мероприятие Профсоюза работников здравоохранения РФ в Саратове

Корифеи аграрной отрасли. Александр Качанов — председатель Саратовской областной организации Профсоюза работников АПК РФ

Саратовские профсоюзы присоединились к Всероссийской акции ФНПР

Понедельник, 19 Ноябрь 2012 11:55

Почему свободны тысячи вакансий?

Интервью председателя Федерации профсоюзных организаций Саратовской области М.В. Ткаченко газете "Новые времена в Саратове" (№ 3 (356), 5-11.02.2010).

Михаил Ткаченко, председатель Федерации профсоюзных организаций Саратовской области, о причинах безработицы и путях ее преодоления.

Профсоюзному лидеру Саратовской области тема беседы с корреспондентом «НВ» была далеко не безразлична. Безработица, сокращения, вопросы оплаты труда всегда были в центре внимания профсоюзов. Михаил Викторович дал оценку усилиям областного правительства по стабилизации ситуации на рынке труда и ответил на вопросы нашей газеты.

-Эффективно ли, на ваш взгляд, справлялось в минувшем году с ростом безработицы министерство занятости, труда и миграции?

-Очень правильным и взвешенным было решение губернатора о создании министерства занятости, труда и миграции. Это нам позволило в условиях кризиса отслеживать рынок труда. Во многих областях таких министерств нет и там уровень безработицы выше нашего. Это говорит о том, что в нашей области ситуацию прогнозировали, к ней подготовились. И в рамках антикризисной программы сумели удержать ситуацию под контролем.

Профсоюзы отслеживают положение на рынке труда каждую декаду и каждый месяц. Мы также контролируем в рамках 3-стороннего соглашения,  идет ли процесс сокращения кадров на предприятиях. «Горячих точек» много, большинство предприятий с трудом выживает в нынешних непростых условиях. Однако наше вмешательство зачастую помогает сохранить рабочие места. Так, в сентябре минувшего года руководство института  «Саратовгражданпроект» издало приказ о сокращении 140 человек. Однако после переговоров первичной профсоюзной организации с администрацией заявка о сокращении уменьшилась до 86 человек. На сегодняшний день фактически сокращено 14 человек.

Так что вопросы движения рабочей силы на откуп собственникам предприятий не отдаются. Мы знаем, кто, сколько, когда и почему будет сокращать. Чтобы этого не допустить, профсоюзы, правительство и работодатели работают вместе. Эффективность такого подхода проявилась, например, в ситуации, связанной с филиалом Приволжского управления буровых работ ОАО «Подзембургаз». В первой половине прошлого года это предприятие работало всего 8 часов в неделю, заработная плата резко упала, коллектив лихорадило. Обком профсоюза обращался в Центральный комитет профсоюза, к руководителю «Газпрома» Алексею Миллеру. Облправительство нас поддержало. В итоге предприятие удалось вновь загрузить работой, простои прекратились, люди стали получать более-менее нормальную зарплату.

-Какой должна быть нормальная зарплата?

-Есть экономические законы, которым следуют во всем мире. И по ним цена труда в стоимости товара должна составлять 25%. У нас есть и 6, и 7 процентов. В России рабочая сила недооценена. У нас нет правил определения системы оплаты труда. Один и тот же водитель получает везде по-разному. Один работает в энергоснабжающей организации, другой – в сфере ЖКХ. Водитель из ЖКХ работает, может быть, в пять раз больше, а получает впятеро меньше. Почему такой перекос?  Потому что некому упорядочить оплату труда. Мы всегда говорили и говорим: в стране должно быть министерство труда. Нет ни одной страны в мире, кроме России, где нет такого министерства. Ведь основа всего –  труд. Как только начинается перекос, сразу возникают проблемы в обществе. Вот у нас в области имеется, по данным центров занятости, 9 тысяч вакансий. Почему люди не кидаются их занимать? Потому что зарплата там в основном самая минимальная. Из нее за проезд на работу – отдай, за обед – отдай. Не то что семью – себя не прокормишь на такие деньги. Так стоит ли идти на эту зарплату?.. Вопрос безработицы – очень глубокий.

-Что, по-вашему, будет тем «локомотивом», который вытащит нашу экономику из кризиса?

-Мне близка позиция тех, кто говорит, что экономику вытащит сельское хозяйство. Мы выпускаем вполне  конкурентоспособную на внутреннем и внешнем рынках сельскохозяйственную продукцию. Единственное «но» – зарплата в селе маленькая. А ведь сельский труд – очень тяжелый, с ненормированным рабочим днем. Если крестьянам будут платить по труду, они начнут покупать технику – значит, заработают конвейеры по выпуску сельхозмашин. А сейчас селу не на что покупать машины…

Отдачу можно получить только с реального сектора экономики. Еще Пушкин писал, каким образом  государство богатеет – «когда простой продукт имеет».

Прочитано 2395 раз
Авторизуйтесь, чтобы получить возможность оставлять комментарии
  • Новостная лента
  • Профсоюз помог
  • Новости первичных профсоюзных организаций

RSS - подписка на канал


Апр 16, 2024

28 апреля отмечается Всемирный день охраны труда

Ежегодно 28 апреля Международная организация труда (МОТ) отмечает Всемирный день охраны…
Апр 03, 2024

В Москве начал работу XII съезд ФНПР

3 апреля в Москве в Доме Союзов открылся XII съезд ФНПР. Съезд завершится 5 апреля.
Апр 03, 2024

Заседания Исполнительного комитета и Генерального Совета ФНПР

2 апреля в Москве состоялись очередные заседания Исполкома и Генсовета ФНПР с единой,…
Март 23, 2024

Заявление Федерации Независимых Профсоюзов России

Заявление Федерации Независимых Профсоюзов России
Март 22, 2024

Подведены итоги Года социального партнерства и принято решение о проведении Первомайской акции профсоюзов в 2024 году

20 марта состоялось заседание Исполнительного комитета ФНПР, на котором обсудили План…
Март 19, 2024

Каникулы с пользой и без ущерба для семейного бюджета

Вопросы детской оздоровительной кампании обсудили саратовские профсоюзы с участием…

Наши партнеры

Мы в социальных сетях

 

Наши контакты

410029, г. Саратов, ул. Сакко и Ванцетти, 55.

Тел./факс: (8452) 27-73-60

E-mail: Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра., Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

Ðåéòèíã@Mail.ru